躋身“國家AAA級物流企業”；
獲評“全國優秀物流園區”“江蘇省省級示范物流園區”；
成為“江蘇省現代服務業高質量發展集聚示范區”“中國物流學會產學研基地”；
摘取“智慧物流最佳信息平臺服務品牌”桂冠……
僅2022年，江蘇通湖物流園就獲得市級以上表彰10余項。這些榮譽，是江蘇通湖物流園在三年里成長與蝶變的證明，也是江蘇通湖物流園有限公司干部職工在三年里不斷前行與進取的證明。
招商“形”變 釋放物流品牌“引力波”
招商引資是園區發展的生命線。自開建以來，江蘇通湖物流園就以全面會戰的姿態，強力推進招商引資工作。
“開園之初，通湖物流園這塊牌子還沒有打響，我們開展招商運營工作只能從最底層摸索，曾經，一個招商組一天敲過近200家企業的門，當然，閉門羹也吃了不少。”江蘇通湖物流園有限公司經營發展部副部長榮康回憶起當初的一次次“碰壁”之旅，依然是感慨頗多。
如今，情況已然不同——江蘇通湖物流園利用房租補貼或減免、增值稅和所得稅專項資金扶持、孵化器企業“一對一”幫扶、物流相關金融支持等政策開展精準招商，打開了更廣闊、更高效的項目招引格局。
宿遷交通集團“十四五”戰略規劃明確了通湖物流園的發展目標和發展思路，通過構建物流信息一張網，全面鋪開智慧化供應鏈管理，將物流園建為規模大、技術先進、服務宿遷和蘇北的物流園區，塑造成為蘇北地區重要的物流節點。
從小體量合作過渡到規?；献鳎K通湖物流園招商引資的視野范圍不斷擴大，江蘇通湖物流園品牌逐漸叫響，“一點發全國”的高質量品牌效應更上層樓。
平臺“智”變 助飛產業集聚新高地
2022年8月2日，江蘇通湖物流園開出全市首張網絡貨運個體承運代征發票，成為宿遷地區唯一具備代開平臺個體承運司機發票資質的物流企業。
江蘇通湖物流園能夠率先打通稅務合規“全鏈條”的關鍵一步，得益于自身的智慧物流管理平臺。
從開通運營時起，江蘇通湖物流園就聚力研發自己的物流公共信息平臺，并不斷更新迭代。“我們的物流公共信息平臺，包括智慧物流園管理平臺、宿遷市物流公共信息平臺、物流運輸管理系統（TMS）、共同配送系統、物流園門戶網站及宿遷物流APP，通過不斷優化各系統模塊、完善各業務流程，整合宿遷市物流大數據資源，形成了集園區管理、網絡貨運、專線運輸管理等信息交互模式，實現園區信息化與物流運輸全流程安全可控。”江蘇通湖物流園有限公司物流運輸部主管宋莉自豪地說。
平臺充分利用社會零散運力，以平臺化、標準化、集約化的操作方式為宿遷生產企業提供優質的物流配套服務。
平臺突破線下資源限制，保障運輸全流程安全可控，達成物流交易服務的“五流合一”。
基于平臺數據和運維團隊的支撐，通過整合多方車輛和貨物信息資源，貨主找車更便捷了。
平臺對接北斗衛星導航系統，實時獲取車輛運行軌跡，物流責任險和貨運險覆蓋全平臺業務，切實保障了人貨安全。
平臺在很大程度上持續提高運輸時效性和司機現場配合度，提高了貨主的發貨體驗。
平臺依托國企背景打造網絡貨運生態，拓展電子油卡、ETC、保險金融及車后市場等增值服務，覆蓋行業上下游全鏈條需求，實現了全流程線上操作。
毫無意外，不斷提升的智慧平臺為江蘇通湖物流園插上了騰飛的翅膀，助力園區成功打造成為宿遷市最大的物流專線聚集區。目前，江蘇通湖物流園入駐企業50余家，開啟覆蓋32個省、自治區、直轄市的直發專線50余條，形成了服務蘇北、輻射長三角的“2小時”物流圈，日進出貨物近10000噸；已經為40家制造業企業提供線上整車服務，可調度運力9.6米以上車型達4000臺，預計2024年超10000臺；線上結算率超過95%，TMS系統為園區內外60家物流企業提供累計發貨超10萬單的系統服務，為宿遷及周邊200余家工商貿企業提供配套物流運輸服務；基本打通稅務合規“全鏈條”，目前已完成約7000份訂單數據，服務大型生產制造型企業40余家、車輛注冊約4000輛。
服務“善”變 撐起“優良質態”頂梁柱
2022年10月下旬，全省公安機關首家綜合型企業服務中心——開泰港灣·警企綜合服務中心落戶江蘇通湖物流園。
開泰港灣·警企綜合服務中心內設一體化政務服務、智能化自助辦理、沉浸式安全教育、“親”“清”新型警企共建、多維度風險研判五大功能，目前可受理治安戶政、出入境、車駕管等公安業務，可預約辦理身份證、居住證、駕駛證、行駛證、護照、港澳通行證，在江蘇通湖物流園工作的職工無需出園就能輕松辦證。
服務，是一個物流園的“內芯”和“硬核”。開泰港灣·警企綜合服務中心是江蘇通湖物流園有限公司與宿遷市公安機關聯合打造的改革創新成果。
江蘇通湖物流園有限公司黨支部委員、總經理助理周鵬程感慨地說，三年來，物流園不斷提升服務質效，為園區企業提供了高效、貼心、周到的服務。
圍繞線路直營，江蘇通湖物流園有限公司創設員工與企業共建的價值觀念，合力開辟新線路，為市區及周邊各縣區130多家企業提供中轉、倉儲、配送、運輸等供應鏈物流服務，持續解決宿遷制造企業貨物中轉難、發貨難問題，加速了貨物在園區的進一步集聚。
圍繞區域分銷體系特點和自主分揀設備，江蘇通湖物流園有限公司在快遞物流網格化基礎上，積極探索第三方物流同城配送、落地配業務，適時引進新合作主體，為區域分銷提供優質的運輸解決方案，探索區域新零售精品試點，推廣智能快遞柜、末端網點共建。僅去年一年，園區累計完成快遞分揀1600余萬單，日均分揀進港量3萬單、出港量4萬單，拓展智能快遞柜4組。
江蘇通湖物流園有限公司拓展多式聯運，探索業務協同，積極發展水運、海運、鐵路、大件運輸等多種運輸模式，2022年累計發送海運集裝箱700多個，水路運輸累計近40萬噸。
江蘇通湖物流園有限公司對園區內所有企業租戶實現水電、物業、租金等線上代繳服務全覆蓋，園區內開設酒店，為過往司機和客戶提供“一站式”服務。
江蘇通湖物流園有限公司常態化開展工程在建項目、倉庫等設施的日常巡查和問題整改，杜絕了較大及以上責任事故，遏制了一般責任事故。
硬核服務營造了最優的營商環境，也撐起了江蘇通湖物流園高質量發展“優良質態”的“頂梁柱”。
黨建“應”變 掌好“彎道超車”方向盤
作為宿遷市現代物流業“一核五區多節點”的重要組成部分，江蘇通湖物流園承載著不斷擴大黨在貨車司機等新就業群體的號召力、凝聚力和影響力的重任。
圍繞園區生產經營實際，堅持以“物流黨建聯盟實現與新就業群體聯動”的主題推進黨建工作有序開展，著力打造社企共商共管“聯盟”黨建工作新模式，加強與新就業群體黨建工作聯席單位的溝通，成立涵蓋企業+行政+新就業群體的黨建聯盟。
創新流動黨員管理方式，對園區快遞物流、網絡貨運司機、入駐個體商戶等進行全面走訪摸底，引導其在無需轉接黨組織關系的前提下就近就便納入聯盟管理、參加組織生活，對其流動軌跡、生活狀況、聯系方式等事項登記造冊。
搭建黨建活動陣地，依托園區實體黨支部以及網絡貨運功能型黨支部，以“通湖物流黨建聯盟”為載體，提升黨建工作信息化水平，搭建“空中課堂”，實現黨員教育管理全覆蓋，建設線上司機交互平臺，持續提升平臺幫扶服務能力。
探索“黨員志愿服務隊”“先鋒車隊”等模范隊伍建設，推動黨建工作融入物流行業各個細分領域、各項業務工作之中。
創新開展特色活動，先后組織“迎春送暖，黨員先行”“黨員先鋒做示范，筑牢疫情防控一線”“銀企共建·‘疫’起行動”等主題特色活動，促進流動黨員與園區間的溝通交流，著力解決物流從業人員在工作中遇到的困難和問題。
僅2022年以來，江蘇通湖物流園有限公司多途徑召集物流從業“流動黨員”近30人，組織開展慰問、座談等活動十余次，完成“通湖司機之家”活動中心建設任務并投入使用。
黨旗紅，事業興。三年來，江蘇通湖物流園的黨建新模式基本形成，樹立起全市物流行業特色黨建品牌，逐步構建出“大黨建”工作格局，形成健康穩定發展的強大合力。
萬物春生，奮斗新程。三年來，全市各級黨委政府和行業管理部門為江蘇通湖物流園的發展傾注著心血、寄予了厚望，作出了一系列決策部署，指導出臺支持發展政策，凝聚起物流園干部職工不竭的奮進力量，引領著物流園建設發展駛向新航程。
“下一步，我們將用高標準管理、高效能服務，積極投身加快推動地方現代物流體系建設的實踐，努力將物流園打造成宿遷乃至蘇北物流行業的品牌高地，為園區融入江蘇省‘十四五’現代物流業發展規劃，爭創‘國家AAAA級物流企業’而奮斗。”江蘇通湖物流園有限公司黨支部書記、總經理朱亞洲說。
